Events

Zien we u ook op één of meer van de volgende bijeenkomsten, evenementen of presentaties?

Stakeholdermanagement en de rol van de rvc

Datum: 27 mei 2024
Tijd: 16:00 - 18:00
Locatie: Grant Thornton, Gedempte Zalmhaven 4e, 3011 BT, Rotterdam
Evenementen bij Grant Thornton
pexels-eric-montanah-1350789

Wanneer interessant?

De resultaten van de 15e editie van het Grant Thornton commissarissen benchmarkonderzoek laten zien dat het voor commissarissen geen uitgemaakte zaak is dat zij de wensen van de stakeholders voldoende kennen en dat het voor hen onvoldoende duidelijk is welke rol de rvc en de individuele commissaris daarin heeft. Dit terwijl het belang daarvan in de afgelopen jaren is toegenomen.

We gaan daarover graag met u in gesprek aan de hand van de volgende vragen:

  • Is stakeholdermanagement (mede) een rvc-rol?
  • Wat gebeurt er reeds vanuit de rvc qua stakeholderdialoog?
  • Is een rol voor de rvc wenselijk? Denk je hierbij aan de toezichtfunctie of de ambassadeursfunctie?
  • Waar de ligt de grens, in hoeverre komen we op het terrein van de bestuurder?
  • Kan de rvc überhaupt functioneren zonder stakeholderdialoog? En zo nee: is dan een gestructureerde aanpak (beleid) geen noodzaak?

Voor wie?

Voor commissarissen/toezichthouders, raden van bestuur, secretarissen van rvc’s en rvb’s en internal auditors.

Sprekers

  • Gastcommissaris Fennemiek Gommer. Fennemiek is al jarenlang commissaris/toezichthouder. Zowel in de profit- als in de non-profitsector. Op dit moment is zij lid van de rvc/non-executive director bij Vivolta, Walraven, Ridder, Tesya en Facilicom.
  • Gastcommissaris Dorel Smits-Hoekstra. Dorel is meervoudig toezichthouder o.a. bij Amarosa. In het dagelijks leven is zij actief als organisatieadviseur voor vraagstukken rond positieve samenwerking binnen de boardroom en met stakeholders.

De rvc, ESG en biodiversiteit

Datum: 13 juni 2024
Tijd: 16:00 - 18:00
Evenementen bij Grant Thornton
pexels-eric-montanah-1350789

Meer informatie volgt

Diensten

Ons werkterrein is corporate governance. Wat kunnen wij voor u betekenen?

Referenties

Wat zeggen onze opdrachtgevers? Enkele quotes uit recente referenties over evaluaties

  • Board in Balance heeft ons terzijde gestaan met de evaluatie van de RvC en de werving van een tweetal nieuwe leden voor de RvC. Op basis van een grondige evaluatie zijn eerst de competenties van de zittende RvC als geheel inzichtelijk gemaakt en vervolgens zijn de gewenste profielen  van de nieuwe RvC leden ontstaan. In hun rol als regisseur, maar ook als tegenspeler, maakten Aalt en Dirk-Jaap Klaassen een heldere gap analyse van de RvC , gerelateerd aan de strategische ambities van het bedrijf en vergeleken met de benchmarks. Ook droeg Board in Balance een viertal kandidaten voor, passend in het gewenste profiel. Mede door de gedrevenheid van Board in Balance werd het intensieve traject in de gestelde tijd met succes doorlopen. Zij verdienen daarvoor onze aanbeveling.  
    Leo Nugteren
    lid RvC Ridder Holding Harderwijk B.V. en voormalig DGA (categorie familiebedrijf, profit)
  • Een heldere en gestructureerde aanpak bij de ondersteuning van onze zelfevaluatie. De individuele interviews met RvT-leden en bestuurder geven een scherp inzicht in zienswijze en verwachtingen. De mondelinge bespreking van de voornaamste conclusies en actiepunten is daarbij van toegevoegde waarde.
    Rob Stevens
    Voorzitter RvT philharmonie zuidnederland (categorie: cultuursector, non-profit)
  • Aalt Klaassen levert met zijn Board in Balance-aanpak een heel eigen benadering voor de zelfevaluatie door Raden van Commissarissen... De reflectie met anderen, de verschillen in het team en de verbeterwensen komen allemaal op tafel. Telkens voldoende stof om te verbeteren!  
    Guido van Woerkom
    Voorzitter RvC Ymere (categorie: Woningcorporatie)
  • De individuele interviews waren weliswaar intensief, maar op basis van die interviews zijn wél hele goede conclusies getrokken. Er was sprake van een goed kritisch oog en oor en er is ons een (w)aardige spiegel voor gehouden. Het inhoudelijke tegenspel was buitengewoon. En de manier waarop alles is en werd georganiseerd was ook “top”.
    Alof Wiechmann
    Voorzitter RvC National Academic & Veherex (categorie: groot niet-genoteerd)
  • Het werd een geanimeerd gesprek, gefaciliteerd door Board in Balance. Aan het eind van de ruim twee uur durende evaluatie werden de voornaamste conclusies mondeling samengevat. Een week later lag er een compleet verslag met actiepunten en afspraken. De RvT van het Longfonds kan Board in Balance van harte aanbevelen.
    Hans Stellingsma
    Voorzitter RvC Longfonds (categorie: Not-for-profit)
  • Zeer gestructureerde en complete inventarisatie van hoe wij als commissarissen elkaar(s functioneren) ervaren. Uitkomsten uit de zelfevaluatie waren soms confronterend voor de commissarissen, maar wel zeer leerzaam. Door Board in Balance zijn we daadwerkelijk een stap verder geholpen in de kwaliteit van ons functioneren.
    Ruben Peeters
    Voorzitter RvC Wonen Midden Delfland (categorie: woningcorporatie)

Lees de volledige referenties



Samenwerkingspartners

De volgende partners werken samen met Board in Balance.
Zij zijn betrokken bij ons onderzoek en/of we geven masterclasses en presentaties voor hun doelgroepen.